Во сколько лет женщины уходят на пенсию в России по новому закону?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Во сколько лет женщины уходят на пенсию в России по новому закону?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


С помощью калькулятора можно без затруднений вычислить дату выхода на пенсию любого гражданина. Особенно важен калькулятор лицам предпенсионного возраста, поскольку именно их выход на пенсию будет регулироваться по особой сетке, исходя из поэтапного претворения положений пенсионной реформы в жизнь.

Различные виды пенсионных калькуляторов весьма распространены в Интернете, что объясняется повышенным интересом граждан к вопросам начисления пенсий. Однако следует помнить, что не существует калькулятора, который хотя бы приблизительно достоверно мог рассчитать размер ваших будущих пенсионных выплат. Это связано с множеством причин, основной из которых является крайняя непрозрачность системы расчета пенсионных накоплений, практикуемой ПФР.

Стаж по Списку 2 для мужчин и женщин

При наличии такого стажа также на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.

Стаж Количество лет на вычет
Мужчины Женщины
От 5 лет -2 года
От 6 лет -3 года
От 6 лет 3 месяцев -2 года
От 7 лет 6 месяцев -3 года
От 8 лет -4 года
От 10 лет -4 года -5 лет
От 12 лет 6 месяцев -5 лет

Расчет пенсии для родившихся до 1967 года: порядок оформления начислений

На страховую долю могут рассчитывать люди, занимающиеся воспитанием детей в одиночку. Если у единственного кормильца имелся определенный срок работы, то страховая доля тоже начисляется. Чтобы оформить любой вид выплат по старости, нужно подтвердить, что кормилец отсутствует или умер, предоставив свидетельство о смерти или решение суда о признании безвестно отсутствующим.

  1. Мужчины могут рассчитывать на компенсацию в возрасте 60 лет, женщины – в возрасте 55 лет (некоторые категории людей могут обратиться за получением компенсации по старости до наступления данного возраста).
  2. Страховой стаж должен быть не менее 15 лет.
  3. Важны индивидуальные коэффициенты, по которым можно рассчитать пенсию по ИПК. За каждый период трудового стажа человеку начисляется определенный балл (коэффициент). Сумма их должна быть не менее 30.

Расчет ИПК за время трудовой деятельности

Показатель ИПК за полное время трудовой деятельности можно вычислить с помощью следующих правил::

Период расчета (гг.)

Критерии, влияющие на результат

Формулы

До 2002

  • СВи – проиндексированный объем ПК за 1 год;
  • КИ – итоговый коэффициент индексации;
  • СВг – сумма страховых взносов за 12 мес.;
  • РПК – расчетная величина ПК;
  • ПрИПК – ИПК за период с 2002 по 2014 гг.;
  • ПД – период дожития;
  • 61,4 р. – стоимость 1 пенсионного балла на 2015 г.
  • СВи = СВг х КИ
  • ССВи – результат сложения всех СВи;
  • ПрИПК = РПК / ПД / 64,1

2002–2014

  • ИПКс – ИПК за периоды уплаты взносов в ПФР до 2002 г.;
  • СП – сумма ежемесячного страхового пособия (р.);
  • 61,4 р. – стоимость 1 пенсионного балла на 2015 г.;
  • СНП – сумма баллов за нестраховые периоды до 2015 г.

ИПКс = СП / СтИПКс + СНП

С 2015

  • ИПКг –ИПК за 1 г. (в баллах);
  • ССВг – объем страховых взносов за последний год (в рублях);
  • МОБ – 16% от предельного значения налогооблагаемой базы

ИПКг = (ССВг / МОБ) х 10

Расчет ИПК за время трудовой деятельности

Показатель ИПК за полное время трудовой деятельности можно вычислить с помощью следующих правил::

Период расчета (гг.) Критерии, влияющие на результат Формулы
До 2002
  • СВи – проиндексированный объем ПК за 1 год;
  • КИ – итоговый коэффициент индексации;
  • СВг – сумма страховых взносов за 12 мес.;
  • РПК – расчетная величина ПК;
  • ПрИПК – ИПК за период с 2002 по 2014 гг.;
  • ПД – период дожития;
  • 61,4 р. – стоимость 1 пенсионного балла на 2015 г.
  • СВи = СВг х КИ
  • ССВи – результат сложения всех СВи;
  • ПрИПК = РПК / ПД / 64,1
2002–2014
  • ИПКс – ИПК за периоды уплаты взносов в ПФР до 2002 г.;
  • СП – сумма ежемесячного страхового пособия (р.);
  • 61,4 р. – стоимость 1 пенсионного балла на 2015 г.;
  • СНП – сумма баллов за нестраховые периоды до 2015 г.
ИПКс = СП / СтИПКс + СНП
С 2015
  • ИПКг –ИПК за 1 г. (в баллах);
  • ССВг – объем страховых взносов за последний год (в рублях);
  • МОБ – 16% от предельного значения налогооблагаемой базы
ИПКг = (ССВг / МОБ) х 10

Для кого не предусмотрены изменения в законе

Пенсионная реформа не распространяется на представителей определенных профессий и социально незащищенных слоев. Это граждане, имеющие право выхода на заслуженный отдых раньше общеустановленного срока.

Данное правило распространяется на женщин, задействованных в следующих отраслях:

  • текстильная промышленность со сложными условиями работы;
  • машиностроение, дорожно-ремонтное обслуживание, а также трактористки в сельскохозяйственной промышленности.

Новый закон не изменил правила выхода на пенсию граждан, задействованных в опасных для здоровья отраслях:

  • шахтеры;
  • геологи;
  • сотрудники воздушной авиации, плавсостава, машиностроения, железнодорожного транспорта;
  • работники химических, горнодобывающих, нефтеперерабатывающих заводов;
  • представители силовых ведомств: МЧС, МВД и системы УФСИН.

Полным перечень специальностей содержится в тексте ФЗ-400, принятом 28.12. 2013 г. Главный признак льготных профессий – это выплата работодателем за каждую штатную единицу отдельной страховки, которая определяется по специальным тарифам. Работа по одной из вышеперечисленных профессий дает право на выход на пенсию в 60 лет мужчине.

Повышение пенсионного возраста не коснется многодетных матерей с 5 и более детьми, а также женщин с 2 и более детьми при наличии у последних страхового стажа и опыта работы на Крайнем Севере.

Также под новый закон не попадают следующие лица обоих полов:

  • опекуны и воспитывающие детей-инвалидов;
  • инвалиды 1 группы по зрению, а также пострадавшие в ходе военных действий;
  • жители Крайнего Севера, задействованные в отрасли оленеводства, рыболовства, охоты.

График выхода на пенсию по новой пенсионной реформе с 1 января 2019 года

Первоначальный законопроект заложил постепенное повышение возраста выхода на пенсию в течение 10 лет для мужчин и 16 лет для женщин. С учетом инициатив президента общий период реформирования охватит 10 лет для всех россиян, независимо от пола. Ниже представлена таблица выхода на пенсию по годам с 1 января 2019 года.

Новая таблица выхода на пенсию с 2019 года, мужчины (смягченная)
Период рождения Первая половина 1959 Вторая половина 1959 Первая половина 1960 Вторая половина 1960 1961 1962 1963
Срок назначения выплат Второе полугодие 2019 Первое полугодие 2020 Второе полугодие 2021 Первое полугодие 2022 2024 2025 2026
Возраст 60,5 60,5 61,5 61,5 63 64 65
Новая таблица выхода на пенсию с 2019 года, женщины (смягченная)
Период рождения Первая половина 1964 Вторая половина 1964 Первая половина 1965 Вторая половина 1965 1966 1967 1968
Срок назначения выплат Второе полугодие 2019 Первое полугодие 2020. Второе полугодие 2021 Первое полугодие 2022 2024 2025 2026
Возраст 55,5 55,5 56,5 56,5 58 59 60

Обновленный срок выхода на пенсию в России

Со скольки лет сейчас идут на пенсию в России мужчины и женщины? К 2029 году мужчины будут заканчивать трудовую деятельность в 65 лет, женщины в 60. Изначально Госдума предлагала принять более жесткий закон по отношению к последним. Поднимался вопрос об утверждении возраста выхода на пенсию женщин в 63 года.

Для реализации реформы по выходу на пенсию к 60 и 65 годам для женщин и мужчин соответственно установлен период 2020-2028 гг. По его окончании существенно уменьшится число граждан, которые претендуют на государственное обеспечение по возрасту.

Суть переходного периода заключается в ежегодном добавлении 12 месяцев к пенсионному возрасту. У женщин, рожденных в 1964-1965 гг. есть преимущества по лучшей адаптации – они начинают получать положенные выплаты на полгода раньше. Заслуженный отдых для этой категории наступает в 55,5 летнем возрасте. Подобный указ был одобрен и для мужчин, рожденных с 1959 по 1960 год включительно. Когда собираться на пенсию мужчине 1960 года? В 2021-м

Наглядно оценить особенности выхода женщин на пенсию, можно в таблице

Год и месяц рождения Время выхода (год)
1964 с января по июнь 2020
1964 с июля по декабрь 2020
1965 с января по июнь 2021
1965 с июля по декабрь 2022
1966 2024
1967 2026
1968 2028

Таблица выхода на пенсию с 2019 по годам

Чтобы будущие пенсионеры могли привыкнуть к новым условиям, коррекция сроков будет проводиться постепенно. Владимир Путин инициировал уменьшение возраста назначения лицам, которые по старому закону, должны выйти на пенсию в следующие 2 года. Предложение сократило срок на полгода.

Читайте также:  Взыскание долга по расписке. Особенности договора займа по расписке.

Президент ввел новое понятие в закон о пенсионном возрасте – предпенсионный возраст. Он охватывает пять лет до появления права на пенсию. Рекомендации Владимира Путина по защите граждан указанной категории:

  • наказание работодателей за расторжение трудового контракта или отказ в найме;
  • принятие мер для закрепления трудовых взаимоотношений;
  • утверждение госпрограммы по переквалификации и повышению навыков;
  • значительный рост предельной суммы пособия по безработице на год;
  • оплата двух дней на диспансеризацию по среднему заработку.

Если обратиться к статье 8 п. 1 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.13г. «О страховых пенсиях», в ней зафиксирован момент достижения возраста выхода на пенсию для мужчин – 65 и 60 лет для женщин. Однако указанная норма в полной мере начнет действовать только после окончания переходного периода. Когда выйдет на пенсию женщина 1965 года рождения по новому закону в России, видно в таблице:

Условия получения
Г.р. Возраст Год Коэф-т Стаж
1 пол. 1965 56,5 2 пол.2021 21 12
2 пол.1965 56,5 1 пол. 2022 23,4 13

Для кого не предусмотрены изменения в законе

Пенсионная реформа не распространяется на представителей определенных профессий и социально незащищенных слоев. Это граждане, имеющие право выхода на заслуженный отдых раньше общеустановленного срока.

Данное правило распространяется на женщин, задействованных в следующих отраслях:

  • текстильная промышленность со сложными условиями работы;
  • машиностроение, дорожно-ремонтное обслуживание, а также трактористки в сельскохозяйственной промышленности.

Новый закон не изменил правила выхода на пенсию граждан, задействованных в опасных для здоровья отраслях:

  • шахтеры;
  • геологи;
  • сотрудники воздушной авиации, плавсостава, машиностроения, железнодорожного транспорта;
  • работники химических, горнодобывающих, нефтеперерабатывающих заводов;
  • представители силовых ведомств: МЧС, МВД и системы УФСИН.

Полным перечень специальностей содержится в тексте ФЗ-400, принятом 28.12. 2013 г. Главный признак льготных профессий – это выплата работодателем за каждую штатную единицу отдельной страховки, которая определяется по специальным тарифам. Работа по одной из вышеперечисленных профессий дает право на выход на пенсию в 60 лет мужчине.

Повышение пенсионного возраста не коснется многодетных матерей с 5 и более детьми, а также женщин с 2 и более детьми при наличии у последних страхового стажа и опыта работы на Крайнем Севере.

Также под новый закон не попадают следующие лица обоих полов:

  • опекуны и воспитывающие детей-инвалидов;
  • инвалиды 1 группы по зрению, а также пострадавшие в ходе военных действий;
  • жители Крайнего Севера, задействованные в отрасли оленеводства, рыболовства, охоты.

Для кого не предусмотрены изменения в законе

Пенсионная реформа не распространяется на представителей определенных профессий и социально незащищенных слоев. Это граждане, имеющие право выхода на заслуженный отдых раньше общеустановленного срока.

Данное правило распространяется на женщин, задействованных в следующих отраслях:

  • текстильная промышленность со сложными условиями работы;
  • машиностроение, дорожно-ремонтное обслуживание, а также трактористки в сельскохозяйственной промышленности.

Новый закон не изменил правила выхода на пенсию граждан, задействованных в опасных для здоровья отраслях:

  • шахтеры;
  • геологи;
  • сотрудники воздушной авиации, плавсостава, машиностроения, железнодорожного транспорта;
  • работники химических, горнодобывающих, нефтеперерабатывающих заводов;
  • представители силовых ведомств: МЧС, МВД и системы УФСИН.

Полным перечень специальностей содержится в тексте ФЗ-400, принятом 28.12. 2013 г. Главный признак льготных профессий – это выплата работодателем за каждую штатную единицу отдельной страховки, которая определяется по специальным тарифам. Работа по одной из вышеперечисленных профессий дает право на выход на пенсию в 60 лет мужчине.

Повышение пенсионного возраста не коснется многодетных матерей с 5 и более детьми, а также женщин с 2 и более детьми при наличии у последних страхового стажа и опыта работы на Крайнем Севере.

Также под новый закон не попадают следующие лица обоих полов:

  • опекуны и воспитывающие детей-инвалидов;
  • инвалиды 1 группы по зрению, а также пострадавшие в ходе военных действий;
  • жители Крайнего Севера, задействованные в отрасли оленеводства, рыболовства, охоты.

В каком возрасте женщины выходят на пенсию?

Увеличение временных сроков трудоспособности до получения пенсии по старости, обсуждалась в российском обществе на протяжении последних двух десятилетий. Необходимость этого шага объяснялась демографическим кризисом: увеличением числа пенсионеров на фоне снижения количества лиц трудоспособного возраста.

Согласно действующему до 2018 года положению, возраст выхода на пенсию российских женщин составлял 55 лет. Катализатором принятия изменений послужил разразивший в 2015г. экономический кризис. Дефицит госбюджета потребовал оптимизации расходов и на социальные нужды. Одновременно с уменьшением расходов на пенсионные выплаты, повышение пенсионного возраста давало возможность государству получить миллионы дополнительных рабочих рук, и увеличить поступления в бюджет в виде подоходных налогов и отчислений в ПФР.

Новый закон определял возраст выхода на отдых по старости для женщин в 60 лет. Это, так сказать, «стандартный возраст», без учёта дополнительных факторов — многодетности или северного стажа. После ряда корректировок закон о пенсионной реформе был одобрен Советом Федераций в сентябре 2018г., а в следующем месяце он был подписан Президентом. В действие данный законодательный акт, получивший наименование ФЗ №350, вступил с 1.01.2019г.

Повышение пенсионного возраста

Первоначальный вариант законопроекта за внутренним номером 489161 был подготовлен специалистами Минэкономразвития, и внесён на рассмотрение Госдумы летом прошлого года. После короткого обсуждения проект изменений пенсионного законодательства принимается депутатами в первом же чтении, без доработок.

Читайте также:  Пособия по беременности и родам. Как рассчитываются и выплачиваются

Он предусматривал увеличение возраста получения пенсии на пять лет для мужской части работающего населения и на семь — для женщин. Отныне пенсионный возраст для слабой половины населения должен был составлять 63 года.

Подобную диспропорцию разработчики законопроекта мотивировали опытом западных государств, где разница пенсионного возраста между полами не столь велика, как в РФ. Но такое непропорциональное повышение вызвало многочисленные протесты со стороны женщин, правозащитников и специалистов в области трудовых отношений. В результате в ситуацию был вынужден вмешаться сам Президент РФ.

В телеобращении в августе 2018г. Путин призвал изменить положения законопроекта в сторону уменьшения пенсионного возраста для женской части трудящихся. Президент призвал депутатов и разработчиков закона к более «бережному отношению к российской женщине». В результате законопроект отправлен на доработку, по результатам которой возраст получения женщинами пенсионных выплат снижен до 60 лет.

Выход на пенсию многодетных матерей

В новом законе предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей, имеющих трое или четверо детей. Такое изменение было принято по предложению Президента, озвученном в обращении к гражданам РФ 29 августа 2018 г. Владимир Путин отмечал необходимость предоставления такой льготы многодетными матерям по следующей схеме:

  • если у женщины трое детей, то она сможет на 3 года раньше общеустановленного пенсионного возраста оформить пенсионные выплаты;
  • если четверо детей, то на 4 года раньше срока;
  • при наличии 5 и более детей действующее законодательство уже предусматривает для таких матерей выход на пенсию в 50 лет.

Возраст досрочного выхода на пенсию будет определяться, исходя из окончательного пенсионного возраста — т.е. от 60 лет. Это значит, что многодетные женщины смогут оформить выплаты досрочно только при достижении 56/57 лет (за троих/четверых детей соответственно).

  • Первыми выйти досрочно по льготным условиям смогут женщины 1965 года рождения, имеющие 4 детей (в 2021 году при достижении 56 лет, когда общий пенсионный возраст для женщин 1965 г.р. будет 57 лет).
  • Следующими воспользоваться досрочным оформлением выплат смогут женщины 1966 г.р. с 4-мя детьми тоже в 56 лет (они выйдут на пенсию в 2022 году, тогда как на общих основаниях женщины 1966 г.р. будут выходить на пенсию в 2024 году в возрасте 58 лет, а при наличии 3 детей — в 2023 году в возрасте в 57 лет).
  • И так далее.

ИПК: что такое пенсионные баллы, как их копить, где взять недостающие

Аббревиатура ИПК расшифровывается как индивидуальный пенсионный коэффициент. К окончанию перехода на новый пенсионный возраст минимальный ИПК будет равен 30 баллам.

Каждый, кто работает официально, за кого работодатель производит ежемесячные отчисления в ПФР (либо сам гражданин платит за себя, если он ИП или самозанятый), получает пенсионные баллы. Они копятся от года к году и зависят от:

  • Количество взносов в ПФР (а они в свою очередь зависят от зарплаты);
  • Стаж, в том числе тот, который был получен после достижения пенсионного возраста. Вот почему, если пенсионных баллов не хватает, можно проработать ещё несколько лет, чтобы достичь нужной отметки.

Каждый накопленный пенсионный балл имеет свою «цену». Раз в полгода проводится индексация цены баллов, в связи с инфляцией.

Накопления ИПК растут вместе с трудовым стажем, поэтому трудящимся, которые не прерывали трудовой стаж, беспокоиться не о чем: к пенсионному возрасту у них будет и нужный стаж, и нужный ИПК.

Таблица, по которой можно узнать минимальное количество пенсионных баллов по годам:

Год 2020 2021 2022 2023 2024 2025
Минимальный стаж 18,6 21 23,4 25,8 28,2 30


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *